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          (一)建設思路和建設目標 1、建設思路 (1)制度建設:建立健全專業(yè)發(fā)展管理制度、各級各類人員工作職責,制定中長期規(guī)劃和年度計劃,明確職責,規(guī)范行為,定期督導,加大考核獎懲,不斷總結提高,確保學科建設計劃貫徹實施。 (2)人才培養(yǎng):制定人才培養(yǎng)規(guī)劃和計劃,合理配置專業(yè)技術人員,組織實施業(yè)務學...[詳情]
          發(fā)布時間:2014-04-22來源:原創(chuàng)點擊:29340次
          (一)人才有待進一步充實。特別是高層次專業(yè)人才數(shù)量不足,結構不合理,創(chuàng)新型、復合型、尤其是將帥型人才匱乏,高級以上職稱人員比例偏低。加大對學術帶頭人、后備領軍人物、優(yōu)秀中青年學術骨干的培養(yǎng),科學制定高層次圍產(chǎn)醫(yī)學專業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃,培養(yǎng)一批在省內(nèi)圍產(chǎn)醫(yī)學專業(yè)領域有影響力的優(yōu)秀專業(yè)帶頭人,是...[詳情]
          發(fā)布時間:2014-04-22來源:原創(chuàng)點擊:26764次
          ①產(chǎn) 科:突出人性化服務,在促進自然分娩、降低剖宮產(chǎn)率、加強母乳喂養(yǎng)方面投入較多研究,在家庭化產(chǎn)房建設、導樂分娩、無痛分娩和孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理、產(chǎn)前胎兒畸形篩查、出生缺陷監(jiān)測、高危妊娠管理、產(chǎn)后產(chǎn)婦及新生兒保健等方面得到了較快發(fā)展。2011年1月至2012年11月,分娩量21346人,圍產(chǎn)期高危因素早期識...[詳情]
          發(fā)布時間:2014-04-22來源:原創(chuàng)點擊:20508次
          學科負責人張艷麗,研究生學歷,主任醫(yī)師,山東醫(yī)學高等專科學校教授、兒童保健教研室主任。中國婦幼保健協(xié)會理事、山東省預防醫(yī)學會兒童保健專業(yè)委員會副主任委員、山東省醫(yī)學會圍產(chǎn)專業(yè)委員會委員、山東省醫(yī)學倫理學學會會員、臨沂市醫(yī)學會圍產(chǎn)專業(yè)委員會主任委員?!吨袊t(yī)院管理》雜志社常務理事、《山東...[詳情]
          發(fā)布時間:2014-04-22來源:原創(chuàng)點擊:21484次
          1、培訓:有6人次到國內(nèi)知名醫(yī)院進修學習,有10人次參加同等學力申請碩士學位研究生班學習,并且已有2人通過論文答辯取得臨床專業(yè)碩士學位;選派45人次參加國內(nèi)外專業(yè)學術交流及學術會議。 2、引進:重視高學歷人才的培養(yǎng)與引進,有2名圍產(chǎn)醫(yī)學專業(yè)碩士來院工作。 3、以教促學:擔負山東醫(yī)學高等??茖W校...[詳情]
          發(fā)布時間:2014-04-22來源:原創(chuàng)點擊:20370次

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